О чем книга
Первый в нашей стране бизнес-роман, в котором герой создает процветающую компанию, используя глубинные отношения между людьми и традиции, возникшие еще в доисторическую эпоху. Это учебник по HR-менеджменту и организационному поведению, в котором автор утверждает, что традиционные предпосылки, которые определяют управление персоналом и организационную культуру, полностью расходятся с реальностью.

Издания на других языках
Оригинальное название: "Great Boss-Dead Boss"
Книга издавалась на английском, корейском и литовском языках.

Рекомендуем:

Догнать зайца:
как лидеры рынка выигрывают в конкурентной борьбе и как великие компании могут их настичь
Стивен Спир

5S для офиса:
как организовать эффективное рабочее место
Томас Фабрицио, Дон Теппинг

Учитесь летать:
практические уроки по управлению знаниями от лучших научающихся организаций
Крис Коллисон и Джефф Парселл